DHL Express’in İstanbul Yenibosna’da bulunan merkez ofisinde çalışan işçiler, 8 ay önce Tüm Taşıma İşçileri Sendikası’nda (TÜMTİS) örgütlenmeye başladı. Çoğunluğu sağlayan TÜMTİS, toplu sözleşme için Bakanlıktan yetki aldı, ancak patron yetkiye itiraz etti. Bununla da yetinmeyen patron, önce 3, daha sonra 6 işçi olmak üzere 9 işçiyi işten attı.Atılan işçiler dün fabrika önünde direnişe geçti.

İşyeri önünde direnişe geçen işçiler, “DHL Express sendikayı tanıyana kadar, taleplerimiz karşılanana kadar buradayız” dedi.

TÜMTİS Genel Örgütlenme Sekreteri Muharrem Yıldırım, BirGün’e yaptığı açıklamada, “Burada toplam 834 çalışan var, biz 338 üyeyle yetki için Bakanlığa müracaat ettik. Mevcut üyelik sisteminde sahtecilik yapmanın olanağı yokken ve bunu bildikleri halde, ‘üyelikler doğru mu yanlış mı bilmiyoruz’ diyerek itirazda bulundular. Duruşma 12 Eylül’e ertelendi” dedi.

Yıldırım, işyerindeki çalışma koşullarıyla ilgili şu bilgileri verdi: “İşçilerin ücretlerinin yüzde 80’i garantili ücret, geriye kalanı ise performansa dayalı. Yani iş güvenceleri yok. 30 yıllık firmada 6 işçi emekli olabilmiş bugüne kadar. İşçilerin gençlik enerjisini dolu dolu sömürüyorlar, sonra belirli bir yaşa geldi mi çeşitli gerekçelerle arkadaşlarımızı işten atıyorlar.”

Yıldırım, işten atılan üyeleri işe geri dönene dek mücadele edeceklerini belirtti. (Güzin Çamur-BirGün)